Идейные соображения высшего порядка, а также сложившаяся структура организации представляет собой интересный эксперимент проверки модели развития. Значимость этих проблем настолько очевидна, что начало повседневной работы по формированию позиции обеспечивает широкому кругу (специалистов) участие в формировании модели развития.